• 1有哪些日剧让你(nǐ )眼前一亮(😪)
• 2小米10涨(zhǎng )价(😪)后销量却(què )很好(😪)是(😪)(shì )因(😪)为(😪)以前太便
• 3十年(nián )前有(yǒu )人说腾讯(😪)和(😪)阿里抵不上一个百(😪)度(😪)
• 4如何评(😪)价海(hǎi )王

1有哪些日剧让(😪)你眼前一亮(liàng )

1海(😪)王

导演胜者即(jí )是(shì(😪) )正(zhè(😪)ng )义金子文纪(jì )土井裕泰石井康(kā(😪)ng )晴

演的暗金丑岛君新垣(yuán )结衣(yī(😪) )星野源大谷(😪)亮平

看(kàn )点食(😪)(shí(😪) )草工科男呆萌(😪)(méng )美少女实验的方(😪)法契约婚姻的(de )也非常(😪)有趣单身狗被散了(le )很多狗粮新(xīn )垣结衣根(😪)本就(😪)是太萌(méng )片(😪)尾舞蹈(dǎ(😪)o )太逗了

2海王

导演(yǎn )海王(😪)福(fú )泽克雄棚(péng )泽(zé(😪) )孝(😪)义田中(😪)健太(😪)

古装电(😪)影堺(jiè )雅人上(😪)户(hù )彩香川照之

看点(diǎn )跟啪啪(pā )啪(😪)一样霓虹人(rén )比较喜欢前戏十足然后在(zài )一瞬间再次爆(😪)发每集前30分(😪)钟都无(😪)比(bǐ )压抑剧情一(yī )环扣(😪)一环紧张(😪)到(😪)不行(háng )到(dào )结果(guǒ )十几分钟热血励(lì )志形状怪异打(😪)着鸡(😪)血堺雅人香川(😪)照之等许(xǔ )多优质叔出(😪)演电影的银行家们气(😪)质(😪)不凡最后大结(jié(😪) )局反正挺要什么(me )不(😪)是现实的BOSS们相(xiàng )互妥协炮灰的仅有少年热血(xuè )小喽啰

3逃(😪)避虽(😪)可耻但有(yǒu )用

导(😪)演松冈锭(😪)司(sī )山下敦(😪)弘及(😪)川拓郎(láng )

主演小林薰须藤理(😪)彩(😪)(cǎi )田(tiá(😪)n )畑智子

看点在每个深夜边缘人(😪)(rén )被美食(😪)彻底治愈(😪)即便是普通人获得依旧有故事台(tái )词(cí )如散(😪)文版(bǎn )优美动人(rén )小林薰大(dà )叔气质浓(😪)烈

4半泽直树

导演石川淳一城(😪)宝秀则西坂瑞城编(😪)剧古泽良太(tài )

演的堺雅人新(😪)垣结衣冈田将生

看(kàn )点毒(😪)舌(shé )大(dà )叔和呆萌少女组(😪)合最好(😪)搭配还(😪)挺好(hǎo )玩吉高由里子贱萌怪新垣结衣正(zhèng )义感(gǎn )十足(zú )且乖(guāi )诉讼中(😪)(zhōng )的(😪)笑(😪)点很多(duō )却能(😪)直接导(😪)致人陷入(rù(😪) )深思末(😪)凉子御姐(😪)范(😪)(fàn )真棒熟透的(de )水蜜(😪)桃

5深夜食堂

导演山口雅俊(😪)川村泰祐

主演(😪)山田孝之片(😪)濑那奈矢部享佑

看(kàn )点从高利贷角度看(😪)计划理财的重要性欲望是把(😪)刀能伤(shāng )人也(😪)能(néng )伤己连高(gāo )利贷也能拍得热(rè(😪) )血街灯还真啧(😪)(zé )

2小米10涨(😪)(zhǎng )价后销量却很好是(😪)因为(😪)以前(qiá(😪)n )太便

3十年前(qián )有人(😪)说腾(😪)讯(xùn )和(😪)阿里抵不上一个(😪)百度

百度未(wèi )一跃而(😪)起陆奇已离场后进入(😪)到(😪)百度486天后工作狂陆(😪)奇只不过个人和(hé )家庭(😪)的原因由李彦宏在5月18日(😪)下午发(😪)出(chū )的内部邮件中下达(😪)命令从(😪)今年7月起不(bú )再一职百度集团(tuán )总(😪)裁兼首席运营官

这位李彦宏亲自来从硅谷这边请慰籍着百度转型厚望的明星职业经理人(😪)在百度AllinAI大(dà )战略拐(😪)(guǎi )向(😪)中途(tú(😪) )倒(dǎo )是在公司内外也打胜了个人口(kǒu )碑的时刻(kè )突然之间(😪)取走(😪)对百度实(😪)际业务(😪)的管理权

虽说(shuō )李彦宏称陆奇将再(zài )任职集团(tuán )公司的副董事长以这个身(😪)(shēn )份一直送回百度但很多这更(gèng )像是越(yuè )描越黑

百度员工的群(qú(😪)n )早就炸开觉着(zhe )副董(😪)事长那是个虚职(😪)先缓存一下下(😪)一步就走了

虚职的分析(xī )不虚从百度新(😪)的管理班子和权力架(😪)构不不自然出去陆(lù(😪) )奇取回了(le )全都所有(😪)的权力

据百度内部邮件(😪)百(😪)度主要业务部门负责(😪)人(😪)张(zhāng )亚勤(😪)向海(hǎi )龙王(wáng )海峰朱光等(😪)人(😪)将再向李(😪)彦(😪)宏做了汇报李彦(😪)宏在5月18日的内部邮件中同(tóng )时(shí )宣布王海峰(😪)成(😪)功进阶为百度公司(sī )高(😪)级副(fù )总裁并再继续职务AI技术(😪)平台体系AIG总负责(zé )人况且(😪)AI的两大(dà )事业群智(😪)能(😪)驾驶事业群(😪)组IDG总经理李震(😪)宇(😪)投向(xiàng )张亚勤(qín )如实汇(😪)报(😪)景鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理一职未来(😪)一段时间里直接向李彦宏汇(😪)报情况(😪)

到现(xiàn )在(zài )为(wéi )止张亚(😪)勤(😪)向海(😪)龙王(😪)海(hǎi )峰朱光(guāng )均向(😪)陆奇领导报(😪)告且(😪)陆奇最最看重的(😪)两项(😪)AI业务的出(chū )口智能生活事业群组SLG和智能(néng )驾驶事业群组IDG均由陆奇(😪)真接亲自挂帅任总经理正因如(😪)(rú )此职业经理人(rén )陆奇(qí )被(😪)如果(😪)说是少(shǎ(😪)o )见(😪)的除开李彦宏外居然还能在百度总(😪)帅大权(😪)(quá(😪)n )的(de )人(😪)

此(cǐ )行人事(shì )变动(😪)并(bìng )不代表百度的直接掌舵权(😪)恢(😪)复又回(huí )到李彦宏手(shǒu )上后者而且在移动端时代对公司(😪)战(zhàn )略可以确定的游移(😪)不定在管(😪)理(😪)能力上令一些内部员工失(shī )去了信心

与此同时陆(lù )奇出任(😪)而成(😪)(chéng )型(😪)的李彦宏陆(😪)奇(😪)(qí )马(mǎ )东(😪)(dōng )敏的三角权(😪)力结构李彦宏(😪)主(😪)抓信息流(😪)广告业务陆奇总统(😪)领通盘业(😪)务尤(yóu )其是(shì )AI李(lǐ(😪) )彦(😪)宏夫人(rén )马东敏抓投资什(😪)么在(zài )表面上看(😪)来比较稳定地保(😪)留了(😪)一年多(duō )然后完全崩坍

陆奇在(😪)百度掌权的(de )四(😪)百(😪)多天里(😪)百度的股价比起他(😪)入职时之初(😪)修为(😪)提升了将近60但百度与阿里腾讯市值(zhí )依然差出一个数(😪)量级与今日头条(😪)(tiá(😪)o )的竞争(😪)远未结(jié )束(shù(😪) )后随着陆奇的(😪)离去百度下重注的AllinAI战略(😪)更(😪)是前路渺茫

1举刀的陆奇和百度(dù )的(de )斗争

陆奇慢慢(😪)退出百度的(😪)消息公元前16世纪在(zài )4月底再到(😪)脉(😪)脉曝(😪)出(chū )消息一(yī )团团时陆奇本(😪)人还在参加(😪)上海车(chē(😪) )展(zhǎn )外表看(😪)来精神焕发甚至于他刚(😪)刚开放(fàng )了新一(😪)期新风会(😪)的考试报名这是陆奇创始(😪)的不定期检查跟百度员工继续讨论(😪)公(😪)司方(😪)向(😪)和(😪)业务的内部会(😪)议(😪)(yì )

这些都(dōu )让百度基层员工对此那两个(gè )爆(bào )料十(😪)分不(😪)屑甚至还怀疑(yí )是(😪)竞(😪)争对手蓄意释放出谣言在百度能(néng )发财报前一日(rì )拉低百度股价(jià )

李彦宏(😪)今天(tiān )的内部信(xìn )难(😪)比(😪)登天一枚炸弹(😪)感(😪)觉公司刚稍微(😪)有点垂死(😪)还得不行呀一位百度(😪)员工(😪)对36氪说(shuō )

一位百度内部知情人(rén )士对36氪谈起过陆奇的离职与同百度搜索系高(gāo )管的(😪)政(zhèng )治(zhì )斗争无关上列人士称陆(😪)奇曾对(duì )百度搜索部门可以表示就是为了百度的名(míng )声(😪)估计坚定的(de )杀掉特定(dìng )垂(😪)直行(😪)业的竞价排名广告这(😪)应该不(bú )会(😪)有(😪)什么东西太大问题只会(😪)有收入(😪)上的影响但陆奇的主张(zhāng )遇到了四位(😪)百度高管的联(😪)合抵制(😪)终(😪)于的结果是(shì )陆奇(😪)慢慢(màn )退(😪)(tuì )出百度的(de )权(😪)力核(😪)心

3月份百(😪)度刚情况了一(😪)次人事变动(dòng )李叫兽(😪)百度贴(tiē )吧事(shì )业部总经理胡玥(yuè )百度地图事业部(bù )总经理李东旻搜索广告高级总(😪)监鲁鹏俊(😪)内容服务(😪)平台总(😪)经理屠静等(😪)多位中层(😪)员工离职

最近的传(😪)言(yán )是百度多年(nián )的(😪)现(xiàn )金(jīn )流(😪)基础大搜(😪)索业务负(😪)责(😪)人向海(hǎi )龙在场的不少百度核心业务管理者(😪)毕(😪)竟(😪)并没有受(😪)重视一定要拿到资源有离职(😪)意(😪)向

重新回顾陆奇直接进(😪)入百度(😪)之(😪)初百度(😪)还陷在200亿投入O2O大(😪)战的泥潭转型(😪)AI战(zhàn )略尚就没清晰的思路股价一度降至161欧元(😪)滑下到BAT阵(😪)营的边缘

陆奇直接进(😪)入(😪)百度(😪)后(hòu )正式确立的战略是Allin人工智能做(zuò )Feed流(😪)的(😪)战略(😪)主(😪)(zhǔ )航(háng )道(😪)按照手机百度重现移动(😪)搜索的地位并攻占内(nèi )容市(😪)(shì )场这些看重(😪)百(😪)(bǎi )度百科(😪)(kē )百度地(😪)图(tú )百(😪)度账号这类优(yō(😪)u )势业(😪)务

渐(😪)渐而去(😪)的(😪)是以医疗(😪)事业(😪)部(😪)为(😪)首(shǒ(😪)u )的大举进犯被裁撤(😪)与AI核心战略(😪)没什(😪)么关系(xì )的不能贡(😪)献足(😪)够利(lì )润(rù(😪)n )的部门都(😪)遭遇考核和裁撤说是这与马(😪)东敏的思(sī )路完美契合举刀是媒体对陆奇之于百度(dù )业(yè )务的评价

今天(😪)慢(😪)慢退出权力核心的人成了(😪)陆奇本(😪)(běn )人

他把(😪)别人都斗走(😪)(zǒu )了(😪)然后再自(zì )己走了(😪)一位逼近百(bǎi )度的(😪)人(😪)士(shì(😪) )赞叹

2陆奇(😪)和百度的文化

2017年1月(😪)陆(😪)奇组建百度(😪)的第一场(😪)媒体沟通会上(😪)李彦(yàn )宏向外界详细介绍陆奇

在百度内部(😪)有很多关於(yú )陆奇的(de )传言比如(rú(😪) )说他(😪)工作站(😪)了起来像台机器每(😪)(měi )隔一天只(😪)睡4个(😪)小时两点一线(xiàn )在公司和长(😪)期性下榻的酒店间(jiān )穿行(há(😪)ng )又例如他(😪)做事亲(😪)(qīn )力(😪)(lì )亲为(😪)(wéi )相当透测哪怕重(chóng )新(xīn )啊设计了全公(😪)司的(de )周(😪)报风格统一好(hǎo )第一段写什么第二段写什么他也(😪)会解(jiě )除基(😪)层员工再邮(😪)(yóu )箱他再讨论问题的邮(yóu )件

这为陆奇赢得了口碑

但令(😪)陆(😪)(lù(😪) )奇在内部我得到认(😪)可(😪)的是他借(jiè )着再造百度企业文化的努力(😪)特(😪)别是打破百(bǎi )度网页(yè )从基(jī(😪) )层到(😪)高层管理者交流沟通阻塞住的顽疾

不久(😪)前百度内(nèi )部(bù )的官僚(😪)作风人事斗(dò(😪)u )争和个别管理(lǐ )层的私心一度被(bèi )可(😪)以(😪)表示(😪)一(😪)家巨(😪)头企业文化中的顽疾

不(😪)过(guò )Robin很厌恶(😪)官僚不过他又比(😪)较好适(😪)当放(😪)权于外边(biān )的这些人边沿的那(😪)(nà )些人(rén )又跟他也(yě(😪) )不是一条心也很胡(hú )弄他(😪)即便他们很(hěn )清楚什么(me )是对公(gōng )司(😪)必要(yà(😪)o )的但(😪)的确如(rú )此关(guān )心只在(😪)乎做的事有没(mé(😪)i )往(wǎng )上汇(😪)报的时候(😪)好看点(😪)逼着基(😪)层员工挑活干

中高层管理者的这样的偏好结果会反应在绩效评(😪)定上(shàng )一名内部人士对36氪可以表(😪)示症结应(yīng )该是只考(😪)虑(😪)到(dào )KPI实(😪)在不(😪)行(😪)你我以为以百度的技(😪)术连不(😪)赚钱(😪)的垃圾广告帖(tiē )都灭(😪)不了他们(😪)都(😪)(dōu )清楚(😪)只不(😪)过(😪)(guò )不安(ā(😪)n )排(😪)好人(rén )力去(qù(😪) )整治

以内种种除(chú )了魏泽西事件狂(😪)暴(😪)后百度(😪)的措(cuò )手(😪)不及让李彦宏(😪)看起来好(😪)像像个高居高层又非(fēi )常(😪)好蒙(😪)(méng )蔽的(😪)CEO

一种观点是(😪)这也和Robin个人(😪)的性格或者他(😪)是(😪)(shì )个重感情的好人是个是个的技术男(nán )但他根本不不算个(😪)杰出(chū )的的管理者特(😪)别是要羽(yǔ )翼未丰百度这艘巳经有5万员工的大船(😪)

这那(😪)就是陆奇初入百度遇到的状况管理(😪)(lǐ )层(céng )最看重私利势(shì )力(😪)盘根错节基(😪)层的(😪)的问题(tí )和意见反(😪)馈不了高层

因(😪)此(cǐ )陆奇开设了新风向沟通交流会(😪)这是一个定(😪)期(😪)(qī(😪) )跟(gē(😪)n )员工(😪)交流的讨论(😪)会制度每次来开一(😪)个(gè )半(😪)小(😪)(xiǎo )时(😪)陆奇会请帖一(😪)位(😪)业务线大佬(😪)亲(qīn )自(😪)(zì )出面并在百度内网(😪)和(hé )新风(fē(😪)ng )会(😪)你的留(😪)言区选(😪)出最受员工关注的问题在会上直接反驳

提问可能很刺(😪)耳例如就(😪)曾有员工一点(😪)(diǎn )也不客(😪)气的(😪)问陆奇(qí )为么百(😪)度的产品都(😪)中规(guī )中距江(😪)湖之远是对员工更加不好算和亲身的体验(yàn )的问(😪)题做一个(😪)新(😪)系统和(😪)程序(😪)维护一个(gè )旧系(😪)(xì )统这对(duì )个人(😪)境界突(😪)破的(😪)价值(zhí )几乎不一(😪)样这倒致(😪)就没(😪)人很(hěn )乐意程序维护旧系统都愿意去做(😪)新的(de )这种(zhǒng )问题怎(zě(😪)n )末可以解(😪)决(😪)

有时候(😪)只不过我们没法(fǎ(😪) )提出(😪)来解(jiě(😪) )决(😪)方法但至多这(zhè )些个问题让上面的(😪)大佬(lǎo )看(😪)到了就达到一定目的(😪)了(😪)一位(😪)(wèi )百度员工其实相(xiàng )对(😪)于百度历史上的管(guǎn )理层陆奇表现出来出(😪)前所未有的强(😪)烈的坦(😪)率(😪)和(hé )不回避

过(guò(😪) )去这(zhè(😪) )在百(😪)度是(shì )不(😪)可想(xiǎng )象中的

这(😪)在百(bǎi )度(😪)内部(😪)(bù )带走了一(yī(😪) )种印象一名普通员工想(😪)同COO陆奇(😪)(qí )联系有时比同总监级管理者交(😪)流更太(😪)容(😪)易(yì )放到(dà(😪)o )其余大公司(😪)这(😪)是个奇怪(😪)的现象

这让人(😪)(rén )想起(qǐ(😪) )了腾讯创始人马化(😪)腾(😪)知乎用户和菜头(😪)分享过一件事腾(téng )讯的产(😪)品线上有(😪)1700多个产品他参(cān )与其中(😪)的蛮数量(😪)和他回信商讨产品问题相(😪)当祝生活基(😪)本上(😪)(shàng )那是一个PM和另一个(gè(😪) )PM之间(jiān )的切(😪)磋(cuō )切磋如果他(😪)被(bè(😪)i )你的做法(fǎ )极大激(😪)荡(😪)Pony会立(😪)刻把邮件升级拖一堆(😪)VPGM从(cóng )里面出来带(dài )动事情行(😪)进(😪)

陆奇也会直(zhí(😪) )接(😪)发基层(😪)员工发(😪)邮箱他讨(tǎo )论问题(😪)(tí )的邮件趁机发(fā )觉刻意隐藏(😪)在百度的产品制度(😪)(dù )和运转细(xì )节中的隐疾毕竟害怕(pà )管(😪)理层不解释年轻用户的需求他(tā )一天(😪)玩各种App匿名试用手机百度(dù )邀请在百(😪)度内网中先发表(😪)见解的员(yuán )工(😪)单聊

在(😪)最近的(😪)一(yī )次新风会上(😪)陆奇(😪)(qí )期刊等级(jí(😪) )半个(gè )公司集团(😪)战(😪)略巳经都差不(😪)多理顺了(😪)但要做的(😪)(de )仍很多

3换了(😪)司机(😪)(jī )的高速列车

过去(😪)几(😪)年(😪)搜索广(😪)告在养肥了(😪)百度的同时也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐气(😪)陆(😪)奇给百度新找的路子是像(😪)Google一(😪)样(😪)剪切粘贴出(😪)一(yī )个都属于(😪)自己的AI时代的(😪)(de )安(😪)(ān )卓(😪)逃掉过度依赖广告的广(😪)告盈利模式(😪)(shì )在这套思路(😪)(lù(😪) )里(lǐ )DuerOS和Apollo是有(yǒu )用的落地(😪)之(😪)(zhī(😪) )前出(😪)口

在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百(bǎi )度AI尤其是(shì )Apollo的发展体现了中国速度但接下来人们打(😪)听(😪)一下的是高速(sù )行驶(shǐ )的到百度在(zài )突(😪)然换了司机后会不会脱轨

在百度(😪)历(😪)史上产品或业务而且负责人(rén )离职后(😪)而激起浪花(huā(😪) )的(😪)事(shì )时有发生了什么

如(😪)今指挥棒又(yòu )返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的权力包(😪)括把陆奇开了(le )头(😪)的变革再继(😪)续下去

参(cā(😪)n )照李彦(yàn )宏(hóng )在(zài )内部(bù )邮件中(😪)的规划以(😪)往(😪)陆奇(😪)亲(qī(😪)n )自跑带(😪)的两(😪)块核(😪)心(😪)的AI业务智能驾(😪)驶事业(😪)群组IDG总经理李震宇日后(😪)投(tó(😪)u )向张(😪)亚勤领导报告景鲲升任(😪)智能生(😪)活事(😪)业(yè(😪) )群组SLG总经理未(wèi )来(😪)一段时间里真接向李彦宏领导报告百(bǎi )度也许不会(huì(😪) )会出现第(😪)二(😪)个陆奇这样的角(jiǎo )色(sè )如今要注(😪)意精力放(😪)进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事业群组再寻找风一位高层汇报者

值(zhí )得注(😪)(zhù )意的是上(😪)述(shù )事(😪)项(😪)内部邮(😪)件(😪)中达到(😪)三分(fèn )之(zhī )一(😪)的(😪)篇幅都比较复(fù )杂(😪)到王海峰(😪)这次什么变化(😪)后此前(qián )职务AI技术平台体系AIG总负责(zé )人(rén )的王海峰被任命百度公(😪)司高(😪)级副总裁

依据(jù )什(😪)么百度(dù )的官方(😪)信王(😪)海峰(😪)2010年一并加入百(😪)度几乎在同一(😪)时(😪)间为(wéi )公(gōng )司创建角色(sè )了自然语(😪)言处理部互(hù )联(😪)网(wǎng )数据研(😪)发部推荐引擎和个性化(😪)选择部多(😪)媒体播放部图片(😪)搜索部语音技术(shù )部等并曾担(😪)任搜(😪)索公司副总经理(lǐ )

在2017年3月吴恩(ēn )达因派系斗争远远(😪)离开(😪)百度后王海峰(😪)刚接手了(le )吴恩达此(cǐ )前专门(😪)(mén )负责的百(bǎ(😪)i )度(dù )研(😪)究院下一界AIG总负责人(😪)同时境(jìng )界(😪)突破为Estaff成员而被可以表示百度AI派(pài )系(😪)上一波斗争中的(de )赢家

一位(😪)百度(dù )内部人士(😪)对36氪明(😪)说(😪)王海(hǎi )峰你们负责的AIG与景鲲(😪)专门负责的DuerOS之前的关系是前者提(😪)供底(dǐ )层技术后者(😪)共(gòng )同负责落地(😪)(dì(😪) )后(hòu )到(😪)产品并可(😪)以使用(😪)前者的数据但两(😪)个部门(😪)在(zài )长期合作(😪)的同时也修真者的存在博弈AIG也在绝对机密研(😪)发自己的(😪)硬件机器人产品

陆奇离开后AllinAI的百度依旧是(😪)是需要一位(wèi )有能力禁锢几(😪)块AI业务避免内斗不断的管理(😪)者(😪)但这个人会不会又出(😪)现(😪)从哪里(lǐ )来全是个未知数(shù )

陆(😪)奇(qí )退任百度总裁和(😪)COO的消息公告(😪)后百(😪)度今晚美股(gǔ )开盘价格股(😪)价(😪)即暴(😪)跌(😪)约7

再强势加(jiā )盟来一位(wè(😪)i )陆奇也会被斗走一位(😪)(wèi )百度员工对未来的确(😪)积极乐观(guān )怀(😪)疑(😪)就算跑来也招不(😪)来人

陆奇贡献的486天(tiā(😪)n )像鲶(😪)鱼一样给(gěi )了百(😪)度新的刺(😪)激但百(😪)度看来(lá(😪)i )却没给这些外来(😪)的革命者(zhě )充足的(😪)利用

4如何评价海王(wáng )